12/05/2010
Neue Studie

Diese in der Studie von den Männern postulierte Bereitschaft steht allerdings im krassen Gegensatz zur bislang real in Anspruch genommenen elternorientierten beruflichen Auszeit von Vätern.
Tatsächlich haben sich 6% der befragten Männer für Väterkarenz (Land 7%, Gemeinden 3%, Betrieben 1%) entschieden und 7% der Väter (Land 8%, Betrieben 6%, Gemeinden 4%) haben ihre Arbeitszeit aus Gründen der Kinderbetreuung reduziert.
In Bezug auf die Inanspruchnahme von Pflegefreistellung gibt es hingegen keine großen ge-schlechtsspezifischen Unterschiede. 54% der Männer und 56% der Frauen haben zumindest ein Mal Pflegefreistellung beansprucht. Der Gegensatz zwischen der Vorstellung, Karenz oder Teilzeit aus Gründen von Kinderbetreuung zu beanspruchen, und der tatsächlichen Inanspruchnahme ist zunächst auffällig aber nicht überraschend. Auch die österreichische Männerstudie¹ fragte Männer, inwiefern sie bereit wären, Berufsarbeit für Kinderbetreuung oder Pflegedienste zu reduzieren.
Nur 18% waren nicht bereit. 18% würden auf 75% der Berufsarbeit, 31% auf 50% der Berufsarbeit und 23% auf 30% der Berufsarbeit verzichten. 9% würden den Beruf sogar ganz unterbrechen.
Eine Kurzzusammenfassung der Studie kann in der Gender Geschäftsstelle des Landes NÖ post.f3frauenreferat@noel.gv.at bestellt werden.

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1 Zulehner Paul, Die Studie. In: Zulehner Paul (Hg.),
Mannsbilder. Ein Jahrzehnt Männerentwicklung.
Ostfildern, 2003, SS SS .12-183

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